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去年9月在某公司開始上班，口頭協(xié)議試用期2個(gè)月后轉(zhuǎn)正，也有書面協(xié)議，2個(gè)月后公司要求寫轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，不寫轉(zhuǎn)正申請(qǐng)不予轉(zhuǎn)正，由于轉(zhuǎn)正申請(qǐng)需要寫幾頁，所以我沒有寫。最后公司沒有與我簽訂正式合同，公司也沒有給轉(zhuǎn)正并交社會(huì)保險(xiǎn)。到2014年4月中旬，我主動(dòng)申請(qǐng)離職。但現(xiàn)在仍未發(fā)4月份半個(gè)月的工資，和口頭承諾的提成（業(yè)務(wù)成交的提成）工資500多，提成2000左右。我有在單位工作的證據(jù)，想請(qǐng)問律師，我該怎么辦，勞動(dòng)局建議我走勞動(dòng)仲裁。我能要求原單位補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)嗎？還有工資與提成嗎？
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